12月25日，海伦哲本部科技人员欢聚一堂，在庄重、温馨的氛围中盛大举办2018届科技人员拜师仪式，拉开了新一轮师徒制团队学习活动。仪式特别邀请尹亚平总经理、田志宝副总经理、蔡雷副总经理、人力资源部任鸣部长等共同见证。
图1 徒弟向导师敬茶行礼
图2 师徒共同签署“师徒协议”
在主持人的引领下，十三对师徒一一上场，完成了徒弟向师父鞠躬、敬茶、师父回赠礼物等拜师环节，师徒双方共同签订“师徒协议”，正式结为师徒。拜师礼结束后，十三位师徒共同上台，在见证人面前庄严宣誓，整个过程庄重、温馨。宣誓后，每对师徒或握手，或相拥，让在坐的每一位见证者深深的感受到师徒情义和共同成长进步的决心。
图3 师徒结拜后分享感想
通过开展拜师活动，海伦哲的技术实战经验丰富的老员工用言传身教的态度、用传帮带的形式促进年轻的科研人员快速提升专业技能、迅速产出科研成果、加快个人成长步伐，同时通过师徒学习共同营造以老带新、以新促老、互帮互助、共同进步的学、赶、帮、超的团队学习氛围，为海伦哲的快速发展不断地输送科研人才。
图4 公司领导及部分科技人员与新结拜师徒合影留念
最后总经理尹亚平发表了热情洋溢的讲话，总结了海伦哲近十年来的发展历程，回顾了公司从年产销1百多台车到现在1千的快速成长，这些成长无不在验证着公司实施“技术领先型的差异化发展战略”的正确性，也肯定了在发展过程中的技术以及技术人员的贡献，尹总回忆起了我们第一届的拜师仪式，对首届的很多徒弟都成为目前公司乃至行业的行业专家表示由衷的欣慰，同时对新结拜的十三对师徒表示祝贺，勉励他们互帮互助、共同进步，在共同推动海伦哲的进一步发展中做出更加精彩的贡献！
（本部：韩双、王滕、苑登波）